成都软件测试短期培训学校

市场需求
随着市场经济的高速发展，中国IT行业步入了一个人才稀缺的时代。据悉，中国IT人才缺口超过100万，其中软件测试人才缺口达30万以上，并有逐年扩大的趋势。软件测试人才需求量大，大学没有相应的专业设置，人才供不应求，就业竞争压力明显小于同类其他职业。

入门门槛
0基础入门，不用高学历，不用多年工作经验，不用计算机专业，零基础学习就业。刚入行的软件测试人员起步月薪约为6-8K，高于同龄人2-3K的薪资水平；工作1-2年月薪大约为8-12K，工作3-5年月薪大约为12-20K，5年以上月薪大约在25K以上。