重庆MPAcc培训中心

（1）人才市场需求大。中国地大物博，发展迅速，大中小企业数多，每个企业最不能缺的就是会计职位。然而，每年五六万会计专业毕业生只能满足企业人才需求的一小部分，余下的职位空缺，只能由非会计专业的毕业生来填补。
（2）高薪稳定吸引力大。会计工作既高薪又稳定，人人择之，何奇之有。当企业愈来愈意识到财务部门的重要性时，会计工作人员的薪资待遇也会随之不断提升。

（1）学历优势。在考公队伍中有将近超过一半的是本科应届毕业生，但是在职位招收上百分之20的职位是要求研究生学历的，所以对于研究生来说在公考中还是有一定的学历优势的。
（2）学习优势。研究生学习和本科学习方式不同，要进行大量的文章写作和实验操作。所以研究生相比本科生在学习氛围有着很大的区别，所以对于备考公务员也是有很大的优势。
（3）经验优势。在考研初试中mpacc接触的综合能力写作，逻辑，数学，这些和公务员考试的行测，申论是有重合的，所以研究生早已接触过试卷和题型。而且在后续的复试中要通过层层选拔，在面试方面也是有着丰富的经验。