我们的课程针对性强，能够助你建立良好的人际关系
性格内向、害怕沟通、逃避人际交往的人
渴望走出社交窄圈，提升交际能力的人
家庭沟通困难，经营关系心力交瘁的人
无法融入职场，但很想成为团队核心的人
为了满足社会需求和别人沟通，在心思学中认为人是一种社会的动物，人与别人共处就像需求食物、水、居处等相等重要。如果人与其别人失去了共处的机会与接触方式，大都会发生一些症状，如发生错觉，损失运动机能，且变得心思失调。但山居山人们采自愿式挑选遗世独立，是一种例外。我们平常可与其别人闲聊琐事，即使是一些不重要的话，但我们却能因此满足了互相互动的需求而感到愉快与满足。
人际品质和障碍
人际关系的八大良好品质 对内：真诚、自信、主动、快乐 对外：尊重、负责、合作、感恩。
人际关系吸引
人际关系之人性需求分析马斯洛原理，人性需求七大特征：个性、网状、变化、两极、力型、能量、无限。
人际能力提升
感情投资：五把开心钥匙；赞美技巧：十二支玫瑰；批评技巧:八把手术刀；解决争论：危机沟通五法则。
职场人际关系
职场形象和角色原则，与领导同事客户相处六原则，七种职场关系吸引力催化素，人际关系打造团队凝聚。
今英教育人际沟通训练，迅速拉近你的人际关系！
良好印象
根据首因效应，树立第一印象。根据近因效应，让自己保持在永远舒服的感觉里。
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谈话守则
让别人喜欢和你待一起，愿意和你交谈，只有对话才能促进相互的了解与认可。
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赢得方法
深刻剖析友情如何产生，通过课程学习建立友情，了解友情的保质期和保鲜方法。
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相处技巧
学会与人为善的相处技巧，所有学员即使是面对陌生人也能使用“3A”法则。
5
处世原理
避免常见的七种错误心态，学员无论是哪种人际关系遇到的瓶颈都能迎刃而解。
6学会运用表情，表情也是谈话的一部分。对于用期盼的表情正在听自己说话的人来说，谁都愿意继续说下去。而如果自己用明朗的表情开始交谈，对方同样会容易倾听自己的意见。谈话中应避免以下情况，即说什么都以不耐烦的表情回答，或以阴沉的脸色勉勉强强地说话，也不应该用戏弄人的冷笑的表情说话。在社交中要懂得控制自己的感情，这也是常识性的礼貌。
学会看准人，看懂人，交真心朋友，提高交际能力，扩大交际圈
