从事其他工作，准备转行从事HR工作的学员
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从事其他工作，准备转行从事HR工作的学员
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目前从事HR工作，但工作满意度低的学员
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大三学生及以上在校大学生
华商教育
成都华商职业技能培训学校（成都华商教育）下辖七家全资子公司以及政府事业、大学生服务两大事业部。此阶段所有师资均为双师型教师，既拥有丰富的理论知识，又拥有极强的实际工作能力以及充足的实践经验。
入学签订“就业保障协议”，我校会按协议规定一年内不限次推荐就业机会，均为所学专业对口就业岗位，年薪达到6到10万，帮助学员顺利就业。
我校会设置职业督导师，学员在就业后遇到问题均可向督导师进行咨询，帮助学员成功转型。
1.读书。对人性的了解，除了天赋以外，没有什么方式比读书更好了。站在前人的肩膀上，只要你想看，终会有你想要的答案。书中不只有黄金屋，不只有颜如玉，更有开启你智慧之门的钥匙。你可以看到故事，可以看到案例，可以看到人性，见多了，自然也就心中有底了。
2.找参照物。读万卷书不如行万里路，行万里路不如专业指路，专业指路还需自己悟。读书是为了运用，可以观察身边的人和事，去与书中的理论对比，分析他们的言行，观察他们的做事方式，和他们交流各自的观点。这样加以总结与研究，久而久之，自然会有一些自己的心得与见解。
充分了解HR的发展路径，明确自身的职业规划；学习掌握人力资源管理基础专业知识。
熟悉专员级HR岗位的日常工作内容以及有效的工作方式，能够独立完成一般性人力资源管理工作。
通过学校考核，获得华商教育人才测评中心颁发的“成都华商职业技能培训学校专员级HR训练课程培训结业证书”。
结业后可获得一年内不限次推荐就业的机会，年薪达到6到10万（薪资上限由企业根据学员实际情况确定）。
可获得中国交通教育研究会颁发的人才测评证书；可获得学校“企业工商管理专业”本科自考课程。
