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01 教学模式
透过系统、深入的训练，点评、催眠等方法，让你拥有*导师的信念，吸纳*导师的说服力语言模式及思维方式。
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02 *全面封闭式训练
*全面封闭式训练，高标准，严要求，只为一个目的：唤醒你的*导师状态，激发你强大的影响力。
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03 挑战弱点
为了让你获得*前所未有的突破，我们会把你害怕挑战的弱点呈现出来，面对它，挑战它，战胜它。
什么是*导师
*导师，不是一个头衔，而是一份成功人士必备的核心能力，我们要你拥有！
*导师，不是一种名号，而是一种喜悦而又绽放的生命状态，我们要你打开！
*导师，不是一个职务，而是一种有非凡影响力的魅力*领袖，我们要你成就！
*导师，是拥有智慧的管理者；是充满热情的教练；是拥有强大影响力的*领袖！
*导师，是能为他人也为自己创造美好生活的有价值的人！
成为有影响力的*导师，就有了无限的可能性！
收获一
成为更有气场，更具魅力的*领导者；
成为能够通过演说批发式销售与招商的行销高手；
大幅提升自身魅力与核心竞争力；
掌握国际先进的培训思想与方法；
收获三
获得新励成和专业机构颁发的培训师国际认证黄金证书、增加职业竞争力；
通过认证的成绩优异者，可签约成为新励成专、兼职培训师，打造核心课程，利用新励成全国渠道推广宣传，塑造提升个人品牌；成为有影响力的超级演说家！
当*领导者获得信任，并被认为是品质*优秀和能力出众的时候，积极的影响力策略通常更加有效。培养良好的人际关系，树立正直、能干的形象，将增强*领导者的影响力。*领导者的声誉和正直取决于其如何运用他们的权力和影响力。积极的影响力策略应该以一种道德的方式用来达成共同的目标，而不是为了*领导者的个人私利而利用他人。
授课、辅课、演练三位一体的教学模式
| 模块 | 学习内容 |
| 模块一：*导师的身份与导论 | 1、*导师的身份定位； 2、*导师的状态； 3、*导师之道与信念； 4、*导师的伟大梦想； 5、慢的力量； 6、*导师训练模板； |
| 模块二：导与学的理论和知识 | 1、成人的学习原理； 2、什么是有效影响？ 3、形象及心理准备； 4、三角色：编、导、演； 5、潜意识沟通； |
| 模块三：主题培训的流程与结构 | 1、培训流程与要点； 2、对学员状态评估； 3、开场和结束技巧； 4、气氛道具和提问； |
| 模块四：主题培训基础和方法 | 1、怯场原因与化解； 2、压力舒缓与分散； 3、标准的服装搭配； 4、专业表达之利器； 5、激发及吸引技巧； 6、手势及语言表达； 7、互动气氛之营造； 8、课堂禁忌及布置； |
| 模块五：*导师专业表达 | 1、理性与情理并茂； 2、培训步骤及要素； 3、提问与应答技巧； 4、时间与共同经验； 5、梦想激励——*领导者领导使命； 6、会议管理——运筹帷幄，*高效会议； 7、沟通说服——以理服人，以情动人； 8、招兵买马——用演讲吸引人才； 9、商务谈判——合作双赢，无往而不利； |
| 模块六：主题培训的设计艺术 | 1、问题与培训线索； 2、素材搜集与处理； 3、主题四重奏模式； 4、内容设计六关键； |
| 模块七：*导师百宝箱 | 1、视听工具的配合； 2、肢体语言的应用 3、什么是角色扮演； 4、头脑风暴的内容； 5、案例穿插和游戏； |
| 模块八：主题培训提升与控制 | 1、结束与控场；2、非常态学员管理；3、精彩的点评之道；4、行为引导的技巧；5、化危机为转机的表达技巧； |
授课、辅课、演练三位一体的教学模式
烟台新励成
学习、体验、训练、考核、实践；再学习、再体验…… 点击咨询透过系统、深入的训练，点评、催眠等方法，让你拥有*导师的信念，吸纳*导师的说服力语言模式及思维方式。
*全面封闭式训练，高标准，严要求，只为一个目的：唤醒你的*导师状态，激发你强大的影响力。
为了让你获得*前所未有的突破，我们会把你害怕挑战的弱点呈现出来，面对它，挑战它，战胜它。
